30 Days Leave for Central Employees: केंद्र सरकार ने अपने कर्मचारियों के लिए एक बड़ा फैसला लिया है। अब केंद्रीय कर्मचारी हर साल 30 दिन की अर्जित छुट्टी ले सकते हैं, जिसमें वो अपने बुजुर्ग माता-पिता की देखभाल जैसे निजी काम भी कर सकते हैं। केंद्रीय कार्मिक राज्य मंत्री डॉ. जितेंद्र सिंह ने 24 जुलाई 2025 को राज्यसभा में ये जानकारी दी।
डॉ. जितेंद्र सिंह ने बताया कि केंद्रीय सिविल सेवा (अवकाश) नियम, 1972 के तहत कर्मचारियों को हर साल 30 दिन की अर्जित छुट्टी, 20 दिन की अर्ध वेतन छुट्टी, 8 दिन की आकस्मिक छुट्टी और 2 दिन की निरूद्ध छुट्टी मिलती है। ये सभी छुट्टियां निजी कारणों के लिए ली जा सकती हैं। खास बात ये है कि अब कर्मचारी अपने बुजुर्ग माता-पिता की देखभाल के लिए भी इन छुट्टियों का इस्तेमाल कर सकते हैं।
राज्यसभा में सांसद सुमित्रा बाल्मिक ने पूछा था कि क्या केंद्र सरकार के कर्मचारियों के लिए बुजुर्ग माता-पिता की देखभाल के लिए कोई खास छुट्टी का नियम है। इसके जवाब में जितेंद्र सिंह ने साफ किया कि 30 दिन की अर्जित छुट्टी का इस्तेमाल इसके लिए भी किया जा सकता है। कर्मचारियों को इन छुट्टियों के लिए अलग से कोई परमिशन लेने की जरूरत नहीं होगी, और पूरी सैलरी भी मिलेगी।
केंद्र सरकार के कर्मचारियों को और भी कई सुविधाएं मिलती हैं। सीजीएचएस के तहत उन्हें और उनके परिवार को सस्ती दवाएं और इलाज मिलता है। रिटायरमेंट के बाद भी ये सुविधा चलती रहती है। महिलाओं को 6 महीने की मातृत्व छुट्टी और पुरुषों को 15 दिन की पितृत्व छुट्टी दी जाती है। रिटायरमेंट पर ग्रेच्युटी और पीएफ भी मिलता है। न्यू पेंशन स्कीम के तहत हर महीने सैलरी से कुछ पैसे कटते हैं, जो बाद में पेंशन के तौर पर मिलते हैं।
केंद्र सरकार जल्द ही 8वां वेतन आयोग लागू करने की तैयारी में है। ये 1 जनवरी 2026 से शुरू हो सकता है। इससे कर्मचारियों की सैलरी में अच्छी बढ़ोतरी होने की उम्मीद है। खासकर लेवल-1 के कर्मचारियों की बेसिक सैलरी 18,000 रुपये से बढ़कर 51,000 रुपये तक हो सकती है।
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